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	<title>Comentarios en: Ante la crisis: mayor formación</title>
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	<description>Todo lo que necesita saber para gestionar su Capital Humano</description>
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		<title>Por: Senior Manager</title>
		<link>http://www.rrhhblog.com/2009/02/23/ante-la-crisis-mayor-formacion/comment-page-1/#comment-1127</link>
		<dc:creator>Senior Manager</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 23 Feb 2009 21:35:53 +0000</pubDate>
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		<description>Pues ya veremos quienes son los tontos en el futuro, ya que actualmente se estima que la formación está quedando obsoñleta luego de 2 - 5 años de culminada; con lo que debemos reciclarnos constantemente. Con crisis o sin ella, el mejor camino es la formación continua.
SM</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Pues ya veremos quienes son los tontos en el futuro, ya que actualmente se estima que la formación está quedando obsoñleta luego de 2 &#8211; 5 años de culminada; con lo que debemos reciclarnos constantemente. Con crisis o sin ella, el mejor camino es la formación continua.<br />
SM</p>
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		<title>Por: Agustí López</title>
		<link>http://www.rrhhblog.com/2009/02/23/ante-la-crisis-mayor-formacion/comment-page-1/#comment-1126</link>
		<dc:creator>Agustí López</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 23 Feb 2009 21:28:57 +0000</pubDate>
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		<description>La formación continuada a lo largo de la vida profesional se convierte en imprescindible. Por un lado las organizaciones precisarán de personas cada vez más preparadas para mantenerse competitivas y por otro lado las personas precisarán mantener su competitividad en un mercado laboral tan endurecido como éste. 
Las cifras siguen siendo lamentables, menos del 10% de los trabajadores hacen formación a lo largo del año. Los países escandinavos rondan el 50%...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>La formación continuada a lo largo de la vida profesional se convierte en imprescindible. Por un lado las organizaciones precisarán de personas cada vez más preparadas para mantenerse competitivas y por otro lado las personas precisarán mantener su competitividad en un mercado laboral tan endurecido como éste.<br />
Las cifras siguen siendo lamentables, menos del 10% de los trabajadores hacen formación a lo largo del año. Los países escandinavos rondan el 50%&#8230;</p>
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