RRHH

Estrategias para dar empleo a discapacitados

Los discapacitados son un sector que no tiene tantas posibilidades como las personas sin discapacidad para encontrar trabajo (aún cuando en estos momentos es muy difícil encontrar trabajo).

Por ello el Consejo de Ministros aprobó la Estrategia Global de Acción para el Empleo de Personas con Discapacidad, que se desarrollará entre 2008 y 2012.

Su objetivo será promover el acceso al mercado de trabajo, mejorando la empleabilidad e integración laboral, de un colectivo que representa el 8,6% de la población entre 16 a 64 años y sólo el 4,1% del total de ocupados, aumentando las tasas de actividad y de ocupación así como la inserción laboral de las personas con discapacidad y mejorarando la calidad del empleo dignificando las condiciones de trabajo.

Por eso cuenta con 93 líneas de actuación.

Soy Licenciada en Ciencias del Trabajo y Diplomada en Relaciones Laborales. Durante mi formación me especialicé en Recursos Humanos (RRHH)

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