Es aquel proceso en el cual las personas, al realizar una determinada actividad, deciden desarrollar unos esfuerzos encaminados a la realización de metas para satisfacer algún tipo de necesidad o de expectativa. Ello va a depender del esfuerzo que va a aplicar en futuras acciones. La motivación es importante porque encuentra en su trabajo una importante fuente de satisfacción personal. Hay distintas formas de motivación, tantas como personas existen. Sin embargo, podemos hacer referencia a dos modelos: – Teoría orientada al contenido. Aquellas cosas o acciones que hacen que las personas movilicen sus esfuerzos hacía la consecución de objetivos o necesidades que son más constatables y se enumeran como: –…